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Estagiário(a) de Investimentos

Descrição da vaga

Estamos em busca de um (a) Estagiário (a) de Investimentos, que terá como missão apoiar a consolidação da área de investimentos e auxiliar na estruturação de instrumentos de mercado de capitais para os projetos. O(a) estagiário(a) atuará em todo o ciclo de investimento, desde as negociações comerciais e jurídicas até a captação de recursos para a viabilização financeira dos ativos.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoio na elaboração de apresentações para discussões internas e externas de oportunidades de negócio, do portfólio de investimentos e da business unit;
  • Apoio e acompanhamento na elaboração e atualização da modelagem financeira de oportunidades de negócio e da business unit de investimentos;
  • Suporte na elaboração de análises econômico-financeiras dos negócios em pipeline e on going;
  • Auxílio no preparo de relatórios e materiais institucionais para monitoramento do portfólio e apresentação aos comitês de investimentos;
  • Participar junto aos superiores em realizações de pesquisa e coleta de dados de mercado para construção de teses de investimento, análises e apresentações;
  • Apoio na busca de referências de mercado (benchmark) para as atividades a serem desenvolvidas na área, enriquecendo a base de conhecimento do time;
  • Apoiar nas atividades de gestão de produtos e/ou ativos financeiros, e assessoria na negociação de compra e venda de ativos;
  • Atuar proativamente nas atividades designadas garantindo elevado nível de entrega com qualidade.

Requisitos e qualificações

Para essa posição, é importante ter:

  • Graduação cursando em cursos de Ciências Sociais Aplicadas (Administração, Economia, Ciências Contábeis e afins) e/ou Ciências Exatas (Engenharia de Produção, Engenharia Elétrica, Matemática Aplicada e afins);
  • Conhecimento em Pacote Office;
  • Ter atuado com projetos na universidade;
  • Inglês avançado.

Vai ser um diferencial se você tiver:

  • Excel avançado.

Informações adicionais

O que esperar dessa experiência?

  • Remuneração competitiva com o mercado;
  • Cartão flexível para uso de vale alimentação ou refeição;
  • Plano de saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Day off de Aniversário;
  • Seguro de vida;
  • Horários flexíveis;
  • Wellhub e Totalpass;
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional;
  • Clima descontraído.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Testes Online
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Confidencial

Empresa confidencial do ramo de engenharia.